青海省交通控股集團(tuán)有限公司工會(huì)委員會(huì)召開第二次全體委員會(huì)議
根據(jù)省交控集團(tuán)工會(huì)2021年工作計(jì)劃,1月25日下午,省交控集團(tuán)工會(huì)召開了第二次全體委員會(huì)議,工會(huì)主席趙興榮,專職副主席張德福,全體工會(huì)委員,全體經(jīng)審委委員,集團(tuán)綜合事務(wù)部、人力資源部、黨群工作部、紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員列席會(huì)議。
會(huì)議主要總結(jié)回顧了集團(tuán)工會(huì)2020年工作完成情況,安排部署了下階段主要工作,審議通過了集團(tuán)工會(huì)2021年“兩節(jié)”慰問計(jì)劃,對(duì)各子公司年度工作會(huì)議和職代會(huì)召開相關(guān)事宜進(jìn)行了研究,并就開展好下一步工會(huì)工作進(jìn)行了討論發(fā)言。
趙興榮主席充分肯定了集團(tuán)各級(jí)工會(huì)的工作成果,對(duì)下一階段主要工作做出安排部署,提出了五個(gè)方面的工作要求,一是要解決思想認(rèn)識(shí)問題,實(shí)現(xiàn)思路和理念的轉(zhuǎn)變。二是要解決組織體系問題,實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員的規(guī)范。三是要解決制度機(jī)制問題,實(shí)現(xiàn)效能和功能的提升。四是解決員工維權(quán)的問題,實(shí)現(xiàn)法治水平和人文關(guān)懷的統(tǒng)一。五是要解決氛圍營(yíng)造的問題,實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化和群團(tuán)活動(dòng)的融合。
趙興榮主席強(qiáng)調(diào),集團(tuán)各級(jí)工會(huì)組織及工會(huì)干部要牢記企業(yè)使命,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,提高解決問題的能力,不斷提升服務(wù)水平,切實(shí)履行工會(huì)職能,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工積極投身企業(yè)建設(shè),履行好工會(huì)組織服務(wù)集團(tuán)發(fā)展的職能。
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