12月30日，格爾木分公司黨支部開展元旦節(jié)前集體廉政談話會，為全體員工敲響“警示鐘”、筑牢“防火墻”，增強(qiáng)廣大干部員工知敬畏、守底線的思想自覺和行動自覺，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。各養(yǎng)護(hù)大隊負(fù)責(zé)人以視頻會議形式參加會議。

會上，黨支部書記與參會人員進(jìn)行了集體廉政談話，并提出要求：一是強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)，樹立嚴(yán)的基調(diào)，分公司黨支部委員、全體黨員強(qiáng)化監(jiān)督舉措，進(jìn)一步嚴(yán)明節(jié)假日期間工作紀(jì)律。二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，全體黨員要時刻不忘廉潔自律、自我提醒，嚴(yán)守廉潔自律紅線，不碰底線、不碰紅線。三是立足本職崗位，嚴(yán)明紀(jì)律守規(guī)矩，用制度管好人、管好事、管好權(quán)。四是注重家教家風(fēng)建設(shè)，管好身邊人和子女家屬，筑牢拒腐防變的思想防線，樹立廉潔、節(jié)儉、文明的過節(jié)新風(fēng)。會后，參會人員集體觀看了專題片《零容忍》專題片，在客觀真實(shí)講述領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)過程的同時，深刻剖析了他們走向歧途的思想根源，極具警示教育意義。