為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，牢固樹立抓早抓小、防微杜漸的理念，2月23日，興利公司黨支部紀(jì)檢委員帶領(lǐng)有關(guān)人員組成督查組，對公司機(jī)關(guān)職能部室工作作風(fēng)和工作紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行了專項監(jiān)督檢查。

此次專項監(jiān)督檢查采取“四不兩直”的方式，督查組嚴(yán)格對照單位花名冊,查工作人員在崗情況,員工請銷假等各項工作制度是否落實；查上班工作狀態(tài),看部門負(fù)責(zé)人對各自人員管理是否嚴(yán)格、工作紀(jì)律是否松散；查材料采購隊伍招募流程是否符合制度規(guī)定。從督查情況來看,大部分工作人員都能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,認(rèn)真履行職責(zé)。對機(jī)關(guān)黨員干部作風(fēng)上的小問題、工作中的小失誤、思想上的小偏差，多管齊下，強(qiáng)化提醒教育，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。最后督查組對部門負(fù)責(zé)人提出以下三點要求：一是牢固樹立安全意識，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，嚴(yán)格落實帶班值班制度，確保各部門安全“零隱患”，營造平安的工作環(huán)境；二是要充分發(fā)揮帶頭表率作用，堅持從我做起，以身先士卒的實際行動帶動員工在工作作風(fēng)上進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。三是持續(xù)繃緊紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)這根弦，進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律要求，堅決杜絕不良情況發(fā)生。四是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，引導(dǎo)干部員工要認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識，扎實工作，要主動適應(yīng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)高壓的新常態(tài)。

　下一步,公司將持續(xù)開展工作紀(jì)律督查，持之以恒嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)，堅持常態(tài)長效，保持住強(qiáng)抓作風(fēng)建設(shè)的韌勁、狠勁，進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，以責(zé)任追究倒逼全體員工筑牢紀(jì)律意識，增強(qiáng)履職盡責(zé)能力，切實提高效能建設(shè)成效進(jìn)而提高工作效率。